Imoti.net
Новини за недвижими имоти
“Алу-пласт” инвестира 2,5 млн. евро в нови технологии
Рубрика: Представяне Източник: Монитор Тя е един от водещите европейски производители на профили за фасади, прозорци и интелигентни системи за проветряване и добиване на слънчева енергия. С помощта на тези системи лесно може да се програмира проветряване на жилища и офиси, както и да се добива енергия, достатъчна за отопление и осветление на дома.Продуктите на Schueco са индиректно познати в България от много време. Това е така, защото едни от най-разпознаваемите от всеки софиянец и гостенин на София сгради са с фасади и профили на Shueco. Такива са НДК, Централна гара, хотел "Кемпински" (по-познат в миналото като японския), "Булбанк" и други.
За свой лицензиран представител в България Schueco избра българската компания "Алу-пласт" ЕАД. Този избор не става лесно и е съпътстван от 2000 г., когато "Алу-пласт" започна своята дейност, с ежемесечни проверки на производствения процес и качеството на изходните продукти. През последната година, убедили се в коректността на своите български партньори, немските експерти съкращават броя на проверките до 2 годишно.
За да отговори на високите изисквания на Schueco и все по-взискателния избор на българския купувач, "Алу-пласт" инвестира 2,5 млн. евро в нова производствена база, оборудвана по последна дума на техниката в бранша и даваща възможност за напълно автоматизиран процес на обработка на профилите. Технологията гарантира високо качество на изходните продукти. Интелигентната система за управление на работния процес дава възможност за трикратно повишаване на обема на произвежданата продукция при запазване на настоящия брой на персонала.
Дистрибуторската мрежа на "Алу-пласт" вече обхваща почти цялата страна, със седалище в София, регионални офиси в Бургас и Пловдив и планове за скорошно лично присъствие, и във Варна. Фирмата смята да запази всички работни места и осигури по-добри условия на труд, възнаграждение и квалификации на служителите си. Машините са си машини, но в "Алу-пласт" са разбрали огромната роля на човешкия фактор и затова поставят хората на първо място и постоянно и активно инвестират за подобряване на тяхната квалификация.
